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Formação online e ao vivo · Ikigai Brasil

Seja um Consultor NR-1 e Especialista em Educação Comportamental

Uma lei nova obrigou toda empresa com funcionário CLT a cuidar da saúde mental de quem trabalha nela. Faltam profissionais preparados para fazer isso. Você sai desta formação com metodologia, tecnologia e material pronto para vender e atender.

Quero falar com a equipe

Atendimento por WhatsApp · turmas ao longo do ano

Consultora em ambiente corporativo
20 anosde educação corporativa
+300multinacionais atendidas
8 livrospublicados pelo professor
IA próprianos diagnósticos e relatórios

O que mudou

Desde maio de 2026, cuidar da saúde mental no trabalho virou obrigação legal

A norma que organiza a segurança do trabalho no Brasil passou a exigir que toda empresa identifique, avalie e gerencie os chamados riscos psicossociais — estresse, sobrecarga, assédio, esgotamento e falta de apoio da liderança.

Vale para todo mundo

Não é só para a multinacional. Escritório pequeno, clínica, escola, comércio e até condomínio: basta ter um funcionário CLT.

Precisa estar documentado

A empresa tem que manter o programa de gerenciamento de riscos atualizado, com diagnóstico registrado e plano de ação estruturado.

Já está sendo fiscalizado

A fiscalização com poder de multa está em vigor, e a multa é calculada por trabalhador exposto a risco não gerenciado.

A oportunidade

Uma exigência para milhões de empresas — e poucos profissionais preparados

98% das empresas brasileiras ainda não estão prontas para cumprir a norma
Toda empresa com pelo menos um funcionário CLT é cliente em potencial
Até 20 anos de exposição jurídica para quem mantiver o programa mal feito

A urgência aqui não é uma data que passa. É uma lei que já está valendo e um mercado que está sendo ocupado agora — por quem se preparou primeiro.

Para quem é

Você não precisa ser da área técnica

A formação prepara você do zero, com método e material. O que conta é querer atuar dentro das empresas — como consultor externo ou levando a metodologia para onde você já trabalha.

  • Profissionais de RH e gestão de pessoas
  • Psicólogos e terapeutas
  • Técnicos e engenheiros de segurança do trabalho
  • Advogados trabalhistas
  • Consultores e treinadores empresariais
  • Coaches e mentores
  • Gestores e líderes de equipe
  • Quem quer começar uma nova carreira

O diferencial

Você não precisa de mais um curso.
Precisa de um modelo de negócio.

Conhecimento

É teoria. Você estuda, termina o curso com um certificado e ainda precisa descobrir sozinho como transformar aquilo em serviço, em proposta e em contrato.

Know-how

É a metodologia de quem já domina o mercado, com o material pronto junto. Você sai sabendo o que vender, como entregar e com qual material.

O lado financeiro

Como a NR-1 vira faturamento na sua mão

Não é um serviço só, vendido uma vez. A adequação de uma empresa à norma é uma esteira de entregas — e você sai da formação com todas elas prontas para cobrar.

1

Palestra de abertura

Uma palestra pronta, de 1h30, para entrar na empresa, mostrar o problema e abrir a conversa comercial.

2

Diagnóstico da empresa

Aplicação do assessment e entrega do relatório com indicadores, gerado com apoio de inteligência artificial.

3

Acompanhamento de 12 meses

A norma exige monitoramento contínuo. A formação ensina a vender e a sustentar um contrato que dura o ano inteiro.

4

Treinamentos aplicados

Sete programas prontos, de 2h a 4h, que você aplica, reaplica e cobra em cada cliente novo.

5

Reavaliação periódica

Os indicadores precisam ser medidos de novo. Cada ciclo é uma entrega nova para o mesmo cliente.

6

A escala é sua escolha

Atender sozinho, montar equipe ou levar a metodologia para dentro da empresa em que você já trabalha.

Por que a receita se repete

Adequação à NR-1 não é serviço avulso: a lei pede acompanhamento durante todo o ano e reavaliação depois. Ou seja, o mesmo cliente continua sendo atendido — e faturado — ao longo de meses, em vez de pagar uma vez e ir embora. Poucos contratos ativos já montam uma operação recorrente.

Quanto cobrar por cada entrega é decisão sua e varia com região, porte do cliente e seu posicionamento. A formação te dá o material comercial e o método de precificação — não promessa de ganho.

O que você recebe

Não é promessa. É material pronto na sua mão

Tudo já desenvolvido, testado e pronto para ser aplicado nas empresas que você for atender.

Slides prontos dos treinamentos

Slides de cada treinamento

Apresentações prontas, com estrutura pedagógica testada, vídeos e dinâmicas de grupo, feitas por uma equipe de designers e educadores.

Você entra, personaliza o essencial e aplica.

Apostilas dos treinamentos

Apostilas e conteúdo

Material didático completo, com identidade visual profissional, pronto para imprimir, apresentar ou enviar aos participantes.

Pode ser adaptado à identidade visual do cliente, com licenciamento de marca.

Relatórios de diagnóstico com indicadores

Assessments e relatórios de diagnóstico

Gráficos, infográficos e indicadores gerados automaticamente, mostrando de forma visual os pontos fortes e fracos de cada organização — com apoio de um mentor de inteligência artificial.

Treinamentos que geram indicadores e documentação para a NR-1.

Peças de comunicação e material comercial

Material de comunicação e vendas

Peças prontas para redes sociais, propostas comerciais e apresentações institucionais, para você parecer — e ser — uma autoridade desde o primeiro contrato.

Documentos e contratos modelo

Documentação completa

Toda a documentação necessária para trabalhar como consultor NR-1 e educador comportamental, garantindo que seus clientes fiquem em conformidade diante da fiscalização.

Mais de 50 modelos de documentos, contratos e avaliações.

O que você passa a vender

7 treinamentos prontos para aplicar e multiplicar

Todos baseados em assessment e inteligência artificial, gerando indicadores de mudança alinhados aos 13 indicadores da NR-1.

Saúde mental, cultura e liderança

Palestra de introdução e venda do programa de adequação à norma.

1h30

Inteligência emocional e saúde mental

Workshop com assessment e IA para diagnosticar o nível dos gestores e gerar plano de ação.

4 horas

Assédio e relações de trabalho

O que é assédio, como evitá-lo e como promover práticas de humanização nas relações.

2 horas

Comunicação humanizada

Base das relações saudáveis e da gestão do estresse: comunicar de forma empática e construtiva.

4 horas

Sabotadores comportamentais

Assessment e IA para avaliar e corrigir os 10 sabotadores que afetam a saúde mental das equipes.

4 horas

Gestão do estresse e burnout

Avaliação do nível de estresse e esgotamento, com plano de ação baseado em neurociência.

4 horas

Produtividade e desempenho

Avaliação humanizada de desempenho e carga de trabalho, buscando equilíbrio entre vida e trabalho.

4 horas

E ainda: aulas gravadas

Para você aprender e também vender junto com o seu pacote de treinamentos.

Como funciona

Em 2 finais de semana você já está pronto para começar

30 horas

de aulas ao vivo, por videoconferência, com interação direta

60 horas

de aulas gravadas, para estudar no seu ritmo

1 encontro

por mês para prática e tirar dúvidas depois da formação

100% online

de onde você estiver, sem custo de deslocamento

Primeiro fim de semana

  • Visão de mercado — a NR-1 e o mercado de trabalho que ela abriu
  • O consultor NR-1 — a norma e o seu papel na implementação
  • Palestra NR-1 — como conduzir a palestra de abertura nas empresas
  • Diagnóstico — prática de aplicação da ferramenta e do plano de ação
  • Gestão do cliente — como vender e sustentar 12 meses de consultoria

Segundo fim de semana

  • Educação comportamental — o conceito e por que ele sustenta o trabalho
  • Os treinamentos — como aplicar cada um dos sete programas
  • Vendas e marketing — posicionamento e uso do material de comunicação
  • Prática — tudo aplicado, sem enrolação teórica

As turmas acontecem ao longo do ano. Fale com a equipe para saber a próxima data e as condições de participação.

Depois da formação

Você não termina e fica sozinho

Encontro mensal

Um encontro por mês para praticar, tirar dúvidas e trocar experiência com quem já está atendendo.

Suporte da equipe

Apoio do time Ikigai Brasil na hora de montar proposta, aplicar o diagnóstico e conduzir o cliente.

HUB de oportunidades

Participação na rede de consultores associados, para networking e indicação de negócios.

Convite para facilitador

Os destaques de turma são convidados a atuar como facilitadores do time Ikigai Brasil.

Ainda incluso

Três bônus para você se destacar no mercado

Bônus 1

Marketing e vendas consultivas

Formação complementar em gestão estratégica de comunicação e venda consultiva, para potencializar seus resultados.

Bônus 2

Construção de autoridade

Como se tornar referência no seu segmento, aparecer nas buscas e publicar conteúdo que sustente seu nome.

Bônus 3

Análise de posicionamento

Um relatório sobre o seu posicionamento atual e uma proposta de comunicação para redes sociais e produção de conteúdo.

E você ainda recebe o livro Comunicação Humanizada, autografado pelo autor.

Quem ensina

Professor Eduardo Almeida

Eduardo Almeida, professor da formação

Uma das maiores autoridades brasileiras em educação comportamental e introdutor da filosofia Ikigai de qualidade de vida no Brasil. É mestre em artes marciais, com especialização em psicologia positiva, coaching ontológico, psicologia comportamental, marketing e gestão de negócios.

Ao longo da carreira atendeu mais de 300 multinacionais da América Latina, publicou 8 livros e foi entrevistado pelos maiores veículos de comunicação do país e do mundo.

Livros publicados por Eduardo Almeida

Empresas atendidas pela Ikigai Brasil

Logos de empresas atendidas

Presença na imprensa

Veículos de imprensa que entrevistaram o professor
Strategic AI

Tecnologia por Strategic AI

Os assessments, os relatórios de diagnóstico e o mentor de inteligência artificial da formação são desenvolvidos em parceria com a Strategic AI — o que permite gerar indicadores e documentação da NR-1 de forma automática, sem trabalho manual.

Dúvidas

Perguntas frequentes

Preciso ser da área técnica ou já ter experiência?

Não. A formação começa do zero, explicando a norma, o papel do consultor e o método de trabalho. Vem gente de RH, psicologia, direito, segurança do trabalho, consultoria e também quem está começando uma carreira nova.

As aulas são ao vivo ou gravadas?

As duas coisas. São 30 horas ao vivo por videoconferência, distribuídas em dois finais de semana, mais 60 horas de aulas gravadas para você estudar no seu ritmo.

Quando começa a próxima turma?

As turmas acontecem ao longo do ano. Chame a equipe no WhatsApp que informamos a data da próxima e as condições de participação.

Saio pronto para vender e atender empresas?

Esse é o objetivo da formação: você recebe a palestra de abertura, o diagnóstico, os treinamentos, os documentos e o material comercial prontos, além do método para vender e sustentar um contrato de acompanhamento. O resultado depende, claro, da sua dedicação e do seu mercado.

Posso usar o material com a minha marca?

Sim. As apostilas e os materiais podem ser adaptados à identidade visual do cliente, com licenciamento de marca.

Tem suporte depois que a formação termina?

Tem. Você participa de um encontro mensal de prática, conta com o apoio do time Ikigai Brasil e entra no HUB de networking e oportunidades de negócio.

Recebo certificado?

Sim, você é certificado como Consultor NR-1 e Especialista em Educação Comportamental pela Ikigai Brasil, e passa a fazer parte da rede de consultores associados.

Qual é o investimento?

O valor e as condições de parcelamento são informados pela equipe no WhatsApp, junto com a data da próxima turma.

A lei já está valendo. O mercado está sendo ocupado agora.

Você pode ver esse movimento passar ou entrar nele com metodologia, tecnologia e material pronto para atender empresas de qualquer porte.

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Resposta pelo WhatsApp, sem compromisso.

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